2006年 09月 06日
ライブラリアンのネットワーク
最近、いろいろと考えている一つに、「ライブラリアンのネットワークづくり」がある。
この国には、「図書館」の協会はあるが、「ライブラリアン」の協会(ネットワーク)は存在していないのではないだろうか...と(個人会員を受入れているかもしれないけれども...)。
このライブラリアンのネットワークは、次のような立場の人たちを対象と考えている。
1. 正規雇用の公務員である図書館職員
2. 非正規雇用の図書館職員
3. 民間図書館、指定管理者、PFI等の非公務員(民間人)の図書館書職員
4. 将来図書館職員として働く事を希望する待機する人
によるネットワークをイメージしている。特に求人・求職に関する情報の提供や、1だけでなく2,3,4の人も含めたスキルアップセミナーの開催だとか(現状では、4の図書館職員待機者にはスキルアップセミナーに参加する機会すらない)...そんなことができるネットワークだ。
いろいろな方のご意見をいただければ、幸いです。
この国には、「図書館」の協会はあるが、「ライブラリアン」の協会(ネットワーク)は存在していないのではないだろうか...と(個人会員を受入れているかもしれないけれども...)。
このライブラリアンのネットワークは、次のような立場の人たちを対象と考えている。
1. 正規雇用の公務員である図書館職員
2. 非正規雇用の図書館職員
3. 民間図書館、指定管理者、PFI等の非公務員(民間人)の図書館書職員
4. 将来図書館職員として働く事を希望する待機する人
によるネットワークをイメージしている。特に求人・求職に関する情報の提供や、1だけでなく2,3,4の人も含めたスキルアップセミナーの開催だとか(現状では、4の図書館職員待機者にはスキルアップセミナーに参加する機会すらない)...そんなことができるネットワークだ。
いろいろな方のご意見をいただければ、幸いです。
by lib-yamanakako | 2006-09-06 23:42 | 図書館ビジネス | Trackback(1) | Comments(7)
タイトル : 図書館総合展でライブ番組をやりたい
要するに今年の横浜やCEATECの真似なんだけどさ。番組のテーマは、フリートークでもセッションの感想や延長戦でもなんでもいい。講師のありがたい話を聞くのもいいけど、やっぱりこういうイベントは見てるだけじゃつまらん。せっかくのお祭り、もっとお客さんが気軽に参加できる方法はないものか。「ライブラリアンのネットワークづくり」は、そういうお祭りに参加する楽しみから始まるんじゃないか、と思っている。とはいうものの、さすがに今から今年のブースを借りるのは無理だし、出展料も個人で払うにはちょっと高い。それに、......more
要するに今年の横浜やCEATECの真似なんだけどさ。番組のテーマは、フリートークでもセッションの感想や延長戦でもなんでもいい。講師のありがたい話を聞くのもいいけど、やっぱりこういうイベントは見てるだけじゃつまらん。せっかくのお祭り、もっとお客さんが気軽に参加できる方法はないものか。「ライブラリアンのネットワークづくり」は、そういうお祭りに参加する楽しみから始まるんじゃないか、と思っている。とはいうものの、さすがに今から今年のブースを借りるのは無理だし、出展料も個人で払うにはちょっと高い。それに、......more
このご意見にはとてつもなく賛成します。
某SNSで司書のコミュニティーがありますがあそこだと私も含め、
匿名な人が多く、1~4の立場の違いから意見が平行線になることも
ありますし…
私は1に属していますが、「隣の図書館(県内の図書館)はこれを
どうしているのか?」と思うことも多く、県に「職員・パートも含めた
相互交流の場を」と要望しても、「予算の関係で…」と体よく断られ
てますし、自主企画研修をしたくて近隣図書館に呼びかけても何人
ぐらい集まるかわからないので、講師を呼べないなど、難問続きで。
担当者会議などで他の図書館職員と顔をあわせることもありますが、
他館の職員と交流とかそういうレベルではありませんですし…
かつての図書館情報大学の前身「図書館員教習所」「図書館講習所」
みたいなとこがあってもいいなぁと。
図書館の将来を担う4の方々のスキルアップにも貢献できれば良いですね。
某SNSで司書のコミュニティーがありますがあそこだと私も含め、
匿名な人が多く、1~4の立場の違いから意見が平行線になることも
ありますし…
私は1に属していますが、「隣の図書館(県内の図書館)はこれを
どうしているのか?」と思うことも多く、県に「職員・パートも含めた
相互交流の場を」と要望しても、「予算の関係で…」と体よく断られ
てますし、自主企画研修をしたくて近隣図書館に呼びかけても何人
ぐらい集まるかわからないので、講師を呼べないなど、難問続きで。
担当者会議などで他の図書館職員と顔をあわせることもありますが、
他館の職員と交流とかそういうレベルではありませんですし…
かつての図書館情報大学の前身「図書館員教習所」「図書館講習所」
みたいなとこがあってもいいなぁと。
図書館の将来を担う4の方々のスキルアップにも貢献できれば良いですね。
ご主張に強く賛同します。
私は図書館員ではなく、将来そうなる可能性もあまりなさそうですが、図書館関係の方々向けにお話をさせていただくことが時々あります。そういった機会を「4. 将来図書館職員として働く事を希望する待機する人」にもぜひ提供したいですね。
私は図書館員ではなく、将来そうなる可能性もあまりなさそうですが、図書館関係の方々向けにお話をさせていただくことが時々あります。そういった機会を「4. 将来図書館職員として働く事を希望する待機する人」にもぜひ提供したいですね。
たなべさんのところ(http://kamata.lib.teu.ac.jp/~tanabe/diary/20060925.html#p01)でも書いてきましたが、図書館総合展2日目(11/21)の出展者プレゼンテーションの中で、希望が多ければディスカッション中心のセッションにできるかもしれません。
ご意見いただければ幸いです。
ご意見いただければ幸いです。
ライブラリアンのネットワークがない、という指摘に賛同します。
従来の図書館団体の感覚には、どうも「司書=母体組織の正規職員で、図書館に配属された有資格者」という暗黙の規定があるように思えてなりません。非常勤職員を司書と思っていない人も少なくないのでは。
最近は「雇用条件の多様化」という言い回しを活字で目にするようになったので、役所や大学の正職員でなければ司書じゃない、というノリは弱まってきたのかなと思いますが。
委託業者も指定管理者制度もNPOもPFIもなかった時代で、しかも、図書館振興運動で公務員正職員の組合運動家の方がリーダーシップをとってきた状況の中では、ライブラリアン協会という発想は生まれにくかったでしょうね。
従来の図書館団体の感覚には、どうも「司書=母体組織の正規職員で、図書館に配属された有資格者」という暗黙の規定があるように思えてなりません。非常勤職員を司書と思っていない人も少なくないのでは。
最近は「雇用条件の多様化」という言い回しを活字で目にするようになったので、役所や大学の正職員でなければ司書じゃない、というノリは弱まってきたのかなと思いますが。
委託業者も指定管理者制度もNPOもPFIもなかった時代で、しかも、図書館振興運動で公務員正職員の組合運動家の方がリーダーシップをとってきた状況の中では、ライブラリアン協会という発想は生まれにくかったでしょうね。
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